Interim Management Een interim manager zorgt voor slagvaardigheid. Soms voor het oplossen van een crisis, het managen van een verandertraject of om tijdelijk het fort te versterken. We ondersteunen daarom organisaties door op tijdelijke basis invulling te geven aan leidinggevende functies. Wij hebben de kennis en ervaring om zowel op strategisch als operationeel niveau de gewenste bijdrage en support aan uw organisatie te leveren. Of het nu gaat om het verhogen van de kwaliteit, het verbeteren van de effectiviteit, het opvullen van een tijdelijke vacature of het doorvoeren van efficiëntieslagen; CurrentMind® is op al deze vlakken bewezen waardevol. Onze expertise wordt o.a. ingezet op de volgende gebieden:Invullen van tijdelijke (deeltijd) posities. (management, people lead).Coachen/aansturen van teams, klantadviseurs en/of leidinggevenden.Verbeteren van de communicatie en samenwerking binnen teams & afdelingen.Optimaliseren van het team en klantcontact.Ondersteunen in het definiëren van de strategische koers m.b.t. de serviceverlening. Vertalen en implementeren van de strategie naar een praktisch uitvoerbaar plan. Agile maar in balans. 1-op-1 en team Coaching We coachen daarnaast ook leidinggevenden en professionals in hun persoonlijke ontwikkeling. Onze coaching kenmerkt zich door de praktische aanpak. We bepalen met elkaar jouw individuele ontwikkeldoelen en gaan daar direct mee aan de slag. In 1-op-1 sessies én met coaching on-the-job krijg je tools, tips en handvatten die je meteen in praktijk kunt brengen. Directie of agent? Leren door te doen! Trainingen Onze training- en coachingtrajecten hebben tot doel leidinggevenden en medewerkers bewust te maken van hun mentale stemming en deze veerkrachtiger te maken. Leren herkennen en ervaren dat eigen stemmingen een bepalend effect hebben. En hoe mooi zou het zijn dat je je eigen mentale stemming bepaald? Wij ontwikkelen de talenten, prikkelen de mindset en laten mensen inzien dat zij zelf invloed hebben. Het effect hiervan op het resultaat en het succes van hun werk en omgeving zichtbaar maken en laten ervaren. Zo wordt flexibiliteit, groei en continuïteit veel normaler binnen de organisatie en blijft de organisatie in staat elke verandering aan te kunnen. Bekijk hieronder de diverse aanpakken. Tools die afzonderlijk of samen inzetbaar zijn.Geïnteresseerd in onze aanpak? Neem dan contact met ons op. Een sterke organisatie creëer je niet zomaar. Daar is mentale veerkracht voor nodig. Veerkracht die nodig is om in te spelen op alle veranderingen. CurrentMind traint leidinggevenden en medewerkers op die mentale veerkracht. Ontdek zelf de trainingen en workshops One Minute Coaching. One Minute Coaching Medewerkers met een topsportmentaliteit, die mentaal veerkrachtig zijn, kunnen optimaal presteren. Maar hoe krijg je hen zo ver? Dat is makkelijker en minder tijdrovend dan je denkt. De begeleiding van je medewerkers bestaat vaak uit korte momenten. “Heb je even?” De training One Minute Coaching geeft jou als leidinggevende, de kans meer uit deze momenten te halen.Als leidinggevende wil je dat je team het beste uit zichzelf haalt. Je wilt motiveren en inspireren zonder ellenlange gesprekken te voeren. De training One Minute Coaching geeft je de kans om meer uit jezelf en je team te halen. Hoe? Door ‘one minute at a time’ een medewerker in zijn mentale stemming te beïnvloeden. Dat doe je in het moment, zodat je direct inspeelt op mentale processen. Je coaching zal beloond worden door topprestaties van je medewerkers. Onze trainingen worden gegeven door trainers die veerkracht laten zien. Trainers die als geen ander weten hoe je in ‘One Minute’ het beste uit een ander kan halen.Geïnteresseerd en wil je je inschrijven voor een kennismakingsworkshop of open training? Neem dan contact met ons op. Ben je geïnteresseerd en zou je er graag wat meer over willen weten of met ons sparren over de diverse mogelijkheden?Neem dan contact met ons op.
